آخرین پروپوزال ، مقاله با ترجمه ، مقاله بیس پایان نامه ، پرسشنامه
پرسشنامه نقش اینترنت بر انزوای اجتماعی (امير محمدي جو1392)
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی وکلید سوالات دارد.
جهت سنجش متغیر وابسته پرسشنامه‌ای متشکل از۳۰ سؤال تنظیم گردید.پرسشنامه مذکور حاوی سئوالهای بسته است که غالباً از طریق طیف ۵ قسمتی لیکرت در سطح سنجش ...
پرسشنامه تغییر رفتار ورزشی( مارکوس و همکاران(1992))
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی وکلید سوالات دارد.
به منظور تعیین مراحل تغییر رفتار ورزشی شرکت کنندگان در پژوهش از پرسشنامه تغییر رفتار فعالیت ورزشی مارکوس و همکاران(1992) استفاده شد. این پرسشنامه شامل چهار سؤال به ...
پرسشنامه بهره وری (حسین علی جاهد(1385))
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی وکلید سوالات دارد.
برای سنجش بهره وری از پرسشنامه بهره وری بر گرفته از پرسشنامه حسین علی جاهد(1385) استفاده شد. این پرسشنامه 12 سوالی و سه عامل توان(پرسشهای 1 و 2 و3 ...
پرسشنامه علاقه به کارآفرینی (پرسشنامه خود اشتغالی (VSE))
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی وکلید سوالات دارد.
علاقه به کارآفرینی توسط مقیاس خوداشتغالی (VSE)که شامل توانایی تشخیص ایده ، اعتماد به نفس برای ترک شغل در یک سازمان بزرگ و شروع کسب و کار ...
پرسشنامه انگیزه وابستگی (پرسشنامه گرایش بین فردی (IOS))
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی وکلید سوالات دارد.
انگیزه وابستگی با استفاده از مقیاس بین فردی ( IOS) که شامل حمایت عاطفی ، مقایسه اجتماعی ، محرک مثبت و توجه می باشد ، سنجیده می ...
پرسشنامه نقش آموزشهای فنی و حرفه ای در توسعه کارآفرینی (فیروزی آرانی و همکاران1389)
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی وکلید سوالات دارد.
سؤالات پرسشنامه در 5 قسمت سؤالات مربوط به ویژگیهای شخصیتی- ویژگیهای رفتاری- آموزشهای فنی و حرفه ای- مهارتهای فنی و حرفه ...
پرسشنامه مسئولیت پذیری اجتماعی برگرفته از تحقیق جرمی گیلبرت(2010) داود عبـادپور92-93
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی وکلید سوالات دارد.
پرسشنامه بين مديران عامل و مديران منابع انساني شركتها توزيع گرديده است(در اكثر شركتها به دليل تعداد نيروها، مديران عامل امورات مربوط به منابع ...
پرسشنامه نتایج عملکرد بر گرفته از مقاله بوسینین و کازلاسکایت(2012) داود عبـادپور92-93
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی وکلید سوالات دارد.
پرسشنامه بين مديران عامل و مديران منابع انساني شركتها توزيع گرديده است(در اكثر شركتها به دليل تعداد نيروها، مديران عامل امورات مربوط به ...
پرسشنامۀ هیجان خواهی فرم کوتاه زاکرمن
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی وکلید سوالات دارد.
ماروین زاکرمن در سال 1978 مقیاس هیجانخواهی را تدوین کرد. در نهایت یک نمرۀ کل و چهار نمره برای زیر مقیاس هیجان و ماجراجویی، تجربهجویی، بازداریزدایی، ملالپذیری بدست میآید(صفاری، ...
پرسشنامه صبر( خرمايي (1388))
روایی و پایایی دارد
نحوه نمره دهی وکلید سوالات دارد.
اين پرسشنامه با استفاده از مؤلفههاي قرآني و روايتي صبر توسط خرمايي (1388)تهيه شده است و اين عبارتها در قالب 25 گويه قرار ميگيرند . اين پرسشنامه به سنجش مؤلفه هاي ...