جستجو حرفه ای پروپوزال آماده ، پرسشنامه و تمامی مطالب سایت



مبانی نظری و پیشینه بازارگرایی

  • پس از پرداخت لينک دانلود هم نمايش داده مي شود هم به ايميل شما ارسال مي گردد.
  • ايميل را بدون www وارد کنيد و در صورت نداشتن ايميل اين قسمت را خالي بگذاريد.
  • در صورت هر گونه مشگل در پروسه خريد ميتوانيد با پشتيباني تماس بگيريد.
  • براي پرداخت آنلاين بايد رمز دوم خود را از عابربانك دريافت كنيد.
  • راهنماي پرداخت آنلاين
افزودن به سبد خرید

مبانی نظری و پیشینه بازارگرایی

مقدمه …………………………………………………………………………………………………………….. ۱۳

۲-۱ بازارگرایی چیست ……………………………………………………………………………………… ۱۴

۲-۲ تاریخچه و پیشینه ………………………………………………………………………………………. ۱۴

۲-۲-۱ دهه۱۹۵۰ و نیمه اول دهه ۱۹۶۰ …………………………………………………………………. ۱۵

۲-۲-۲ اواسط دهه ۱۹۶۰ تا اوایل هه۱۹۸۰………………………………………………………………. ۱۵

۲-۲-۳ اوایل دهه ۱۹۸۰ تا اوایل دهه ۱۹۹۰ …………………………………………………………….. ۱۵

۲-۲-۴ اوایل دهه ۱۹۹۰ تا کنون ………………………………………………………………………….. ۱۶

۲-۳ عوامل موثر بر  بازارگرایی …………………………………………………………………………….. ۱۶

۲-۳-۱ عوامل سازمانی ………………………………………………………………………………………. ۱۶

۲-۳-۲ عوامل ویژه بازار …………………………………………………………………………………….  ۱۹

۲-۴ دیدگاههای بازارگرایی …………………………………………………………………………………. ۲۰

۲-۴-۱ دیدگاههای تصمیم گیری از نظر شاپیرو ۱۹۸۸ ……………………………………………….. ۲۱

۲-۴-۲ دیدگاههای هوشمندی بازار از نظر کوهلی و جاورسکی ۱۹۹۰…………………………….. ۲۲

۲-۴-۳ دیدگاه فرهنگی از نظر نارور و اسلاتر…………………………………………………………… ۲۴

۲-۴-۴ دیگاه کانون استراتژیک از نظر روکروت ۱۹۹۲………………………………………………… ۲۵

۲-۴-۵ دیدگاه مشتری گرایی از نظر اشپند و همکاران ۱۹۹۳………………………………………… ۲۶

۲-۵ رویکردهای بازارگرایی…………………………………………………………………………………. ۲۸

۲-۵-۱ رویکرد تغییر فرهنگی نارور و اسلاتر………………………………………………………….. ۲۸

۲-۵-۲ رویکرد سیستم مبنای هامبورگ و همکاران…………………………………………………….. ۲۸

۲-۵-۳ رویکرد رفتار مدیریت هرسی و همکاران………………………………………………………. ۲۹

۲-۵-۴ رویکرد دگرگونی فرهنگئ کندی ؛گولزی وآرنولد…………………………………………….. ۳۰

۲-۵-۵ رویکرد دگرگونی فرهنگی گبهارت ؛ کارپنتر و ری…………………………………………. ۳۰

۲-۶  ارزیابی مدل های بازاریابی …………………………………………………………………………. ۳۱

۲-۶-۱ ارزیابی رابطه مستقیم بازارگرایی با عملکرد…………………………………………………….. ۳۲

۲-۶-۲ ارزیابی رابطه بازارگرایی با عملکرد از طریق متغیر های تعدیل کننده…………………….. ۳۳

۲-۶-۳ ارزیابی رابطه بازارگرایی با عملکرد از طریق متغیر های میانجی ………………………….. ۳۴

۲-۷ مولفه های بازارگرایی تحقیق …………………………………………………………………………. ۳۶

۲-۷-۱ مشتری گرایی ………………………………………………………………………………………… ۳۶

۲-۷-۲ رقابت گرایی …………………………………………………………………………………………. ۳۷

۲-۷-۳ هماهنگی بین وظیفه ی……………………………………………………………………………… ۳۸

۲-۸ عملکرد سازمان و کسب و کار ………………………………………………………………………. ۳۹

۲-۹ مولفه های عملکرد مشتری تحقیق……………………………………………………………………. ۴۱

۲-۹-۱رضایت مشتری ……………………………………………………………………………………….. ۴۱

۲-۹-۲ وفاداری مشتری………………………………………………………………………………………. ۴۶

۲-۹-۳ ارتباط بین رضایت مشتری و وفاداری مشتری………………………………………………… ۵۰

۲-۹-۴ پیشینه تحقیق………………………………………………………………………………………….. ۵۳

 

 

۱۳۰,۰۰۰ RIAL – خرید
2017-08-23
كد : 60535
وضعيت :‌موجود
مرکز پژوهش های دانشگاهی ایران (آسان داک) مرکز پژوهش های دانشگاهی ایران (www.Asandoc.com) تنها مرکز دانشگاهی در ایران است که خدمات جامع برای دانشجویان تحصیلات تکمیلی ارائه می دهد . این مرکز با بکار گرفتن اساتید خبره و نام آشنا در ایران در همه رشته های دانشگاهی سعی در ارائه خدمات علمی برتر در حوزه های پروپوزال آماده، مقاله بیس پایان نامه، پرسشنامه و ترجمه آماده و همچنین تحقیقات آماده برای متغیرهای فصل دوم پایان نامه کرده است . بدین جهت سایت آسان داک توانسته است یکی از پر بازدیدترین سایت های کشور برای دانشجویان مقاطع کارشناسی ارشد و دکتری شود و امروزه بیشتر دانشگاه های کشور به این مرکز جامع دانشگاهی دسترسی دارند . کلیه دانشجویان کارشناسی ارشد و دکتری می توانند نمونه پروپوزال آماده خود برای درس روش تحقیق در رشته مدیریت ، حسابداری ، روانشناسی ، علوم تربیتی و سایر رشته ها را به راحتی از سایت خریداری و دانلود کنند . همه نمونه پروپوزال های ارشد و دکتری که به صورت تکمیل شده و فرم پر شده در سایت قرار گرفته مورد تأیید می باشد . حتی برای پروپوزال آماده و نمونه پروپوزال مطالبی رایگان برای دانلود در سایت قرار گرفته که دانشجو می تواند آنها را مطالعه کند .
© تمامی حقوق برای سایت آسان داک ( پروپوزال آماده - تحقیقات آماده - مقاله بیس پایان نامه - مقاله با ترجمه ) محفوظ است .
Site Map - Facebook - Google+ - Rss